martes, 20 de marzo de 2012

Diplomado en Recursos Humanos DRH


DIRIGIDO A
Profesionales de Psicología, Abogacía, Ciencias de la Administración, consultores y empresarios interesados en conocer y aplicar de manera efectiva el Modelo de Gestión por Competencias de los RRHH.
OBJETIVO GENERALConocer y aplicar los actuales modelos de RRHH que se utilizan en las organizaciones, generando eficiencia en el manejo de estos y satisfacción para las personas que las integran.

COMPETENCIA LABORAL
Conozca mas sobre el enfoque de competencias laborales

PERFIL DEL DIPLOMADO 
El profesional que curse el Diplomado estará calificado para la gestión por competencias de los RRHH, conocerá y aplicará herramientas actuales para la selección de personal, evaluación de desempeño, capacitación, desarrollo del talento profesional, y aspectos de legislación laboral, que conlleven a un clima organizacional favorable dentro de una empresa y/o institución.

METODOLOGÍA
Clases Magistrales, talleres y estudio de casos, participación activa de un equipo profesional con amplia experiencia en docencia y el manejo de los Recursos Humanos en el ámbito nacional e internacional.

DIPLOMA ACADÉMICO Diplomado en Recursos Humanos (Gestión por competencias) otorgado por la UPSA y reconocido por el Estado Boliviano.

SESIONES Y HORARIOS
Lunes a viernes de 19:00 a 22:00 hrs. y sábado de 08:30 a 12:30 hrs.
Docentes locales, dos semanas de clases y una de descanso.
Docentes nacionales e internacionales, semana continua, incluye sábados.

DURACIÓN
Un semestre con 200 horas académicas presenciales.

FECHA DE INICIO23 de abril de 2012.
CUERPO DE PROFESORESProfesionales Nacionales e Internacionales a nivel de Maestría y Doctorado. 

INVERSIÓN
Bs. 9.505.- (Nueve mil quinientos cinco 00/100 Bolivianos).

Mayor información:
Boris Maldonado borismaldonado@upsa.edu.bo
Telef: 346-4000 int. 196 Cel: 760 02023
Dirección de Marketing, Comunicación e Imagen
UNIVERSIDAD PRIVADA DE SANTA CRUZ DE LA SIERRA

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